Rhaaacthaaa , snirfl , touss-touss , topic malade

» 27 Fév 2021 12:10

Analogeek a écrit:
papinova a écrit:Il va même bientôt vacciner lui-même personnellement...
Y'en a qui font, d'autres qui critiquent sur leur canapé. On a un salarié en réa, faut quand même agir.

Comorbidité?

» 27 Fév 2021 13:36

Non, cotilatrobu... Analo, y peut pas surveiller tout le monde mais il a l'oeil, et le bon... c'est pour ça qu'ils l'ont choisi... Ils doivent se rappeler le temps où il voyait des varans, des serpents et des crocodiles sur les murs de sa chambre... :hein:

» 27 Fév 2021 14:46

oyo a écrit:
Analogeek a écrit:Y'en a qui font, d'autres qui critiquent sur leur canapé. On a un salarié en réa, faut quand même agir.

Comorbidité?

Je sais pas, elle est un peu enrobée mais sinon je la trouve en forme... Je sais pas.

» 27 Fév 2021 20:00

Analogeek a écrit:
carlos67 a écrit:
Vu ta mythomanie, ta responsabilité c’est de consulter.
Engager la responsabilité d’une entreprise en achetant et vaccinant ses employés ...
Mythomanie ? Tu regardes alien theorie toi non je suis responsable de 250 personnes depuis un an, et je m'en suis pas trop mal sorti. Alors je t'en prie, ferme la.

Ça fait 2 ans que j’ai quitté ma boîte mais il me semble pas qu’un DP soit responsable du personnel. C’est soit le RH soit le DG. Si on place la responsabilité sur le plan juridique c’est le dg ou le président. Mais après ta situation est peut être différente

» 27 Fév 2021 20:41

EricLille a écrit:
Analogeek a écrit:Mythomanie ? Tu regardes alien theorie toi non je suis responsable de 250 personnes depuis un an, et je m'en suis pas trop mal sorti. Alors je t'en prie, ferme la.

Ça fait 2 ans que j’ai quitté ma boîte mais il me semble pas qu’un DP soit responsable du personnel. C’est soit le RH soit le DG. Si on place la responsabilité sur le plan juridique c’est le dg ou le président. Mais après ta situation est peut être différente

Non mais oui, tu as raison, mais disons qu'on essaie de mettre en place tout ce qu'il faut pour leur sécurité, même si effectivement nous ne sommes pas responsables en droit.

» 27 Fév 2021 20:50

Mais c'est qui qu'on vaccine en entreprise?

Y a plus assez de médecins et d'infirmières pour faire le boulot?

» 27 Fév 2021 21:35

VACCINATION - Se faire vacciner au sein de son entreprise, c’est désormais possible. Si vous avez entre 50 et 64 ans et êtes atteints de comorbidités, vous pouvez à partir de ce jeudi 25 février bénéficier du vaccin AstraZeneca, administré par la médecine du travail, à condition que des doses soient disponibles. Un dispositif censé permettre aux salariés concernés de bénéficier plus simplement du vaccin contre le Covid-19, mais qui n’est pas sans soulever quelques questions de droit du travail.

» 27 Fév 2021 22:10

La dernière fois de ma vie que j'ai vu un(e) médecin du travail, je la dérangeais en pleine séance de zapping sur youtube.

Faut pas avoir peur :-?

» 27 Fév 2021 22:34

poilau a écrit:La dernière fois de ma vie que j'ai vu un(e) médecin du travail, je la dérangeais en pleine séance de zapping sur youtube.

Faut pas avoir peur

Dans certaines grosses entreprises, c'est une consultation 1 fois par an voire 2 si horaires de nuit et décalés.

» 28 Fév 2021 4:29

poilau a écrit:La dernière fois de ma vie que j'ai vu un(e) médecin du travail, je la dérangeais en pleine séance de zapping sur youtube.

Faut pas avoir peur

Je suis toujours tombé sur des branques à la médecine du travail, et, bizarrement, la dernière fois pour ma visite médicale de reprise après ma fracture de l'épaule, j'ai eu droit à 1h d'examens poussé, j'ai cru qu'on me préparait à un voyage spatial. M'enfin...

» 28 Fév 2021 8:37

La médecine du travail ca sert a rien...

Ah si, une chose...foutre plein de docteur pas très compétent dans une planque dorée ( ca frole les 10k de rémunération pour 35h théorique )

» 28 Fév 2021 9:01

le souci est que le doc est indirectement payé par l'entreprise et sa cotisation ,
ça peut freiner les ardeurs du toubib .
sinon il est possible de faire du très bon boulot de prévention dans l'entreprise
avec le chsct , le medecin , le tech carsat et ....le taulier s'il est leader de la démarche ,
il a tout à y gagner . c'est du vécu .

» 28 Fév 2021 10:03

Kolian a écrit:La médecine du travail ca sert a rien...

Ah si, une chose...foutre plein de docteur pas très compétent dans une planque dorée ( ca frole les 10k de rémunération pour 35h théorique )

Dans le même genre y a aussi médecin coordinateur dans les maisons de vieux.

Des planques pour nanas qui veulent leurs 4/5èmes, des horaires de secrétaire, mais quand même leurs 5000€ par mois.

» 28 Fév 2021 10:17

Kolian a écrit:La médecine du travail ca sert a rien...

Ah si, une chose...foutre plein de docteur pas très compétent dans une planque dorée ( ca frole les 10k de rémunération pour 35h théorique )

"Un médecin du travail gagne entre 5 000 € bruts et 6 667 € bruts par mois en France, soit un salaire médian de 5 834 € bruts par mois."

Source : Page Group, 2020
????
A+

» 28 Fév 2021 10:20

Pour regarder Youtube et être à la maison à 18h c'est pas mal.